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《職場交談這樣說就對了》第二章 第五節 2011-12-09
有些倡議性交談里有個簡單的“何時”:   * 到明年此時,我們將身處有個倉庫的新辦公大樓,以容許我們將整個存貨擺在一處地方 ...
(50176)次閱讀|(0)個評論
《職場交談這樣說就對了》第二章 第四節 2011-12-09
選擇你的倡議性陳述:什么─何時─為什么     一旦已決定開始采取行動邁向新未來,并規劃你的聽眾與信息傳遞,你需要這項倡議的 ...
(47429)次閱讀|(0)個評論
《職場交談這樣說就對了》第二章 第三節 2011-12-09
讓事情變得有建設性       米契一直避免在 ITS 部門中做改變。他是技術人員的新主管,并且想在這個職位上獲得 ...
(44513)次閱讀|(0)個評論
《職場交談這樣說就對了》第二章 第二節 2011-12-09
說出你想要什么,以及何時與為什么你想要它       人力資源經理凱特正處理來自公司主管們日益增長的內部抱怨 ...
(44456)次閱讀|(0)個評論
《職場交談這樣說就對了》第二章 第一節 2011-12-09
第二章   倡議性交談:創造未來的對話       人類登陸月球就是從一段倡議性交談開始 ...
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《職場交談這樣說就對了》第二章 前言 2011-12-09
      盡管個別探討起來,上一章這六種限制可相互強化及使情況更惡化,例如急事緩辦或工作品質不佳不僅破壞了團隊合作精神, ...
(47265)次閱讀|(0)個評論

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